崗位職責:

1、在分管院長領(lǐng)導下,負責醫(yī)院設備的管管理工作;
2、負責全院貴重醫(yī)療設備、一般專用設設備、保管、安裝、保養(yǎng)、維修的管理工作;
3、負責審查全院醫(yī)療設備的成本效益情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正解決,重大問題及時上報;
4、負責審查各科室提出的醫(yī)療設備申購報告,組織收集相關(guān)信息和資料,為醫(yī)療設備管管理委員會提供可靠的產(chǎn)品資料以利選優(yōu),減少成本支出;
5、負責組織有關(guān)人員了解、檢查各科科室對醫(yī)療設備的要求、使用、管理情況,做到合理供應應和調(diào)配,勤儉節(jié)約,物盡其用;
6、負責組織工程技術(shù)人員及使用用科室對購入、調(diào)入的貴重設備進行驗收、鑒定工作,組織人員檢查貴重設備的管理、建檔、使用情況,統(tǒng)計使使用率、完好率，發(fā)揮設備應有的效能;
7、負責對全院設備類固定資產(chǎn)的登記記,匯總管理;
8、負責審查醫(yī)用設備報廢,調(diào)撥工作,,并根據(jù)醫(yī)療設備管理條例上報;
9、負責組織對全院各科醫(yī)療設備的使用,,保管及維修進行督查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,重大問題及時上報請示

10、完成上級交給的其他任務。

任職資格:
1、大專以上學歷,5年以上醫(yī)院設備管理工工作經(jīng)驗;
2、對設備、資產(chǎn)管理、消防安全、環(huán)境衛(wèi)生等相關(guān)工作有豐富的實踐經(jīng)驗；
3、有較強的溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力，細致耐心，具備處理突發(fā)事件的能力。

職位福利：

包住、包吃、彈性工作、加班補助、免費班車、節(jié)日福利、績效獎金、五險一金